公司规模：100 - 499人
公司性质：股份制企业
| 职位性质： | 全职 | 专业要求： | 分析化学、应用化学 | 招聘日期： | 2025.9.23 ～ 2026.10.22 |
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| 工作地点： | 江苏-无锡市 | 外语要求： | 无 | 更新日期： | 2025.9.29 |
| 工作经验： | 五年以上 | 职称要求： | 无职称 | ||
| 学历要求： | 本科及以上 | 工资待遇： | 12000 - 20000 | ||
| 招聘人数： | 2人 |
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一、质量管理体系建设： 1、负责建立、完善公司质量管理体系（如ISO 9001、IATF 16949、GMP、HACCP等），确保符合国家及行业标准。 2、制定质量方针、目标及管理流程，并监督实施。 3、推动全员质量管理（TQM）理念，提升企业质量文化。 二、质量检验与控制： 1、监督来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）、成品检验（OQC）及出货检验（FQC）的执行，确保产品质量达标。 2、主导不合格品（NCR）的处理，组织质量异常分析（如8D、5Why、鱼骨图等），制定纠正预防措施（CAPA）。 3、定期分析质量数据（如不良率、客户投诉率等），提出改进方案并跟踪落实。 三、团队管理 1、负责品管团队的建设、培训及绩效考核，提升团队专业能力。 2、协调与其他部门（生产、研发、采购、销售）的协作，推动跨部门质量改善。 四、客户与供应商质量管理 1、处理客户质量投诉，主导根本原因分析并闭环整改，提升客户满意度。 2、参与供应商审核与评估，推动供应商质量改善（如SQE管理）。 五、质量改进与优化 1、主导质量改善项目（如六西格玛、精益生产），降低质量成本。 2、优化检验流程与方法，引入自动化检测技术或数字化质量管理工具（如QMS系统）。六、合规与认证 1、确保企业质量活动符合法律法规（如FDA、CE、RoHS等）。 2、组织内审、外审及管理评审，维护质量体系认证资质。 七、其他职责 1、管理检测设备、计量器具的校准与维护。 2、控制品管部门预算，合理配置资源。 二、任职要求： 1、学历与专业：分析化学、应用化学，本科及以上学历。硕士或博士优先。 2、工作经验：5年以上，具备独立检验方法开发、验证及疑难问题解决能力。有电子级酚醛树脂或特种环氧树脂方面经验的优先。 3、精通仪器操作：色谱、光谱、质谱、水分仪、粒度分析仪、熔点仪、旋光仪、滴定仪4、精通法规与标准 5、严谨细心，抗压能力强 薪资待遇：月薪1.2-2w （具体面议） + 奖金 + 五险一金 + 饭补 + 话补 工作地点：江苏宜兴 |
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